Quand on voit nos candidats brillants dans les différents domaines (médecine, ingénierie, pharmacie…) préférer émigrer pour travailler à l’étranger, on se demande avec amertume où est le rôle de l’Etat pour arrêter cette hémorragie migratoire et mettre le doigt sur les maux que sont les mauvaises conditions de travail dans les établissements publics et même privés, l’emploi précaire et le manque de moyens qui incitent ces catégories de travailleurs à fuir le pays pour travailler dans de meilleures conditions. Dans ce contexte, il faut penser à trouver des solutions d’intégration de ces talents dans le système de travail afin de les encourager à rester chez eux et leur faire montrer leurs rôles prépondérants dans la croissance de notre pays. C’est la moindre récompense qu’on doit leur offrir.
Miled
16 février 2023 à 10:15
Le milieu professionnel tout comme le milieu social est extrêmement toxique. C est un état d esprit qui ne date pas d aujourd’hui. La réussite est combattue avec force dans un manque d éthique prononcé. Nous avons le devoir de s attaquer de fond à ce chantier d éducation à la collaboration et à l ethique dans notre société sinon le mal être endémique détruira toute chance de vie decente en commun. Il y a sûrement les autres facteurs que nous connaissons mais le mal endémique reste cette mentalité envieuse et sans scrupule qui gangrène la societe.